دولت معضل دو برابر شدن مهاجرت پرستاران را جدی بگیرد
- شناسه خبر: 10569
- تاریخ و زمان ارسال: 20 شهریور 1403 ساعت 16:58
- منتشرکننده: بشارت آنلاین
عضو ناظر مجلس در شورای عالی نظام پرستاری با تاکید بر اینکه اگر برای ماندگاری پزشکان و پرستاران در کشور چاره اندیشی نشده و قوانین اجرا نشود با مشکل جدی کمبود کادر درمان مواجه خواهیم شد، گفت: آمارهای اعلام شده در مورد مهاجرت کادر درمان از جمله پرستاران درست است و روزانه شاهد خروج نخبگان مان هستیم و اگر وضعیت مهاجرت به همین منوال پیش برود و به معیشت و ماندگاری آنها توجه نشود در آینده ای نزدیک مجبور به واردات پرستاران و پزشکان بی تجربه خواهیم شد.
اسدالله چراغی در گفت و گو با خبرنگار خبرگزاری خانه ملت در مورد برخی اظهارات مبنی بر دو برابر شدن مهاجرت پرستاران، گفت: مطالبات پرستاران به حق است و باید پرداخت شود و رئیس جمهور هم دستور پرداخت این مطالبات را صادر کرد و امیدواریم در دولت چهاردهم شاهد پرداخت تمامی مطالبات این قشر و بهبود وضعیت آنها باشیم.
وی با تاکید بر اینکه اگر برای ماندگاری پزشکان و پرستاران در کشور چاره اندیشی نشده و قوانین اجرا نشود با مشکل جدی کمبود کادر درمان مواجه خواهیم شد، افزود: آمارهای اعلام شده در مورد مهاجرت کادر درمان از جمله پرستاران درست است و روزانه شاهد خروج نخبگان و پزشکانمان از کشور هستیم و اگر وضعیت مهاجرت به همین منوال پیش برود و به معیشت و ماندگاری آنها توجه نشود در آینده ای نزدیک مجبور به واردات پرستاران و پزشکان بی تجربه خواهیم شد.
نماینده مردم دهلران در مجلس دوازدهم با بیان اینکه دولت باید دغدغه های پرستاران را جدی بگیرد، گفت: به طور قطع دغدغه های این قشر را در کمیسیون بهداشت و درمان مجلس بررسی و پیگیری خواهیم کرد البته در زمان رای اعتماد وزرای پیشنهادی از ظفرقندی خواستار توجه ویژه به مشکلات مدافعان سلامت شدیم و در حال حاضر هم در مورد موضوع دو برابر شدن مهاجرت و مشکلات پرستاران به ایشان و دولت، هشدار جدی می دهیم.
چراغی یادآور شد: رئیس جمهور پزشکمان به مشکلات کادر درمان اشراف و تسلط کافی دارد و امیدواریم در مسیر رفع آنها گام بردارد و ما هم در مجلس از هیچ تلاشی فروگذار نخواهیم کرد البته مهمترین راهکار جلوگیری از مهاجرت نخبگان از جمله پرستاران توجه ویژه به معیشت آنها است و همچنین ارتقای شاخص های کلان حوزه درمان و دانش و مهارت پرستاران نیز باید مدنظر قرار گیرد و باید رضایتمندی لازم را در کادر درمان ایجاد کرد./